현대모비스 주가 상승과 주주환원·투자 계획 점검
현대모비스 주가는 장중 33만8000원까지 올랐다가 33만500원에 거래됐다. 기사 설명은 배당·자사주 정책과 미래차 연구개발·설비투자 사이의 균형을 살펴야 한다고 밝혔다.
株主の視点 주주환원 정책을 다루지만 구체적인 신규 결정이나 회사의 확정 계획보다는 주가 및 정책 점검 성격이 중심입니다.
권유 취지: 소액주주의 권리 보호 및 기업지배구조 개선을 위해 주주총회 의결권 행사를 지원하며, 주주들의 뜻이 회사 이사회에 신속하고 정확하게 전달되도록 돕고자 합니다.
의안별 입장:
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連結・子会社を含む
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 損益計算書 | |||||||||||||
| 売上高 | 33.2兆ウォン | 35.1兆ウォン | 36兆ウォン | 38.3兆ウォン | 35.1兆ウォン | 35.1兆ウォン | 38兆ウォン | 36.6兆ウォン | 41.7兆ウォン | 51.9兆ウォン | 59.3兆ウォン | 57.2兆ウォン | 61.1兆ウォン |
| 営業利益 | 3兆ウォン | 3.1兆ウォン | 2.9兆ウォン | 2.9兆ウォン | 2兆ウォン | 2兆ウォン | 2.4兆ウォン | 1.8兆ウォン | 2兆ウォン | 2兆ウォン | 2.3兆ウォン | 3.1兆ウォン | 3.4兆ウォン |
| 当期純利益 | 3.4兆ウォン | 3.4兆ウォン | 3兆ウォン | 3兆ウォン | 1.6兆ウォン | 1.9兆ウォン | 2.3兆ウォン | 1.5兆ウォン | 2.4兆ウォン | 2.5兆ウォン | 3.4兆ウォン | 4.1兆ウォン | 3.7兆ウォン |
| 営業利益率 | 9.09% | 8.94% | 8.15% | 7.59% | 5.76% | 5.76% | 6.20% | 5.00% | 4.89% | 3.90% | 3.87% | 5.37% | 5.49% |
| 貸借対照表 | |||||||||||||
| 資産合計 | 34.4兆ウォン | 39.1兆ウォン | 37.8兆ウォン | 41.7兆ウォン | 41.7兆ウォン | 43.1兆ウォン | 46.6兆ウォン | 48.5兆ウォン | 51.5兆ウォン | 55.4兆ウォン | 58.6兆ウォン | 66.6兆ウォン | 70.4兆ウォン |
| 負債合計 | 14.2兆ウォン | 15.8兆ウォン | 12.1兆ウォン | 13.2兆ウォン | 12.4兆ウォン | 12.4兆ウォン | 14.2兆ウォン | 15.2兆ウォン | 16.1兆ウォン | 17.6兆ウォン | 17.9兆ウォン | 20.5兆ウォン | 21.2兆ウォン |
| 資本合計 | 20.2兆ウォン | 23.3兆ウォン | 25.7兆ウォン | 28.6兆ウォン | 29.4兆ウォン | 30.7兆ウォン | 32.4兆ウォン | 33.3兆ウォン | 35.4兆ウォン | 37.8兆ウォン | 40.7兆ウォン | 46.1兆ウォン | 49.2兆ウォン |
| キャッシュフロー計算書 | |||||||||||||
| 営業活動によるキャッシュフロー | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 4.3兆ウォン | 4.5兆ウォン |
| 投資活動によるキャッシュフロー | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | -4.6兆ウォン | -3.2兆ウォン |
| 財務活動によるキャッシュフロー | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | -2,549.8億ウォン | -1.2兆ウォン |
| 投資指標 | |||||||||||||
| ROE | 16.82% | 14.57% | 11.84% | 10.67% | 5.31% | 6.15% | 7.08% | 4.58% | 6.68% | 6.58% | 8.42% | 8.80% | 7.45% |
| 負債比率 | 70.50% | 67.96% | 47.12% | 46.06% | 42.16% | 40.28% | 43.80% | 45.52% | 45.61% | 46.55% | 44.10% | 44.40% | 43.05% |
| 単体資産合計 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| PER | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| PBR | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
| 1株当たり配当金 | 1,950ウォン | 3,000ウォン | 3,500ウォン | 3,500ウォン | 3,500ウォン | 4,000ウォン | 4,000ウォン | 4,000ウォン | 4,000ウォン | 4,000ウォン | 4,500ウォン | 6,000ウォン | 6,500ウォン |
| 詳細科目 | |||||||||||||
| 流動資産 | - | - | 15.9兆ウォン | - | - | 19.7兆ウォン | - | - | 23.6兆ウォン | - | - | 28.4兆ウォン | 30.4兆ウォン |
| 非流動資産 | - | - | 21.8兆ウォン | - | - | 23.4兆ウォン | - | - | 27.9兆ウォン | - | - | 38.2兆ウォン | 40兆ウォン |
| 流動負債 | - | - | 8.3兆ウォン | - | - | 8.2兆ウォン | - | - | 10.1兆ウォン | - | - | 12.7兆ウォン | 13.1兆ウォン |
| 非流動負債 | - | - | 3.8兆ウォン | - | - | 4.1兆ウォン | - | - | 6兆ウォン | - | - | 7.7兆ウォン | 8.1兆ウォン |
| 親会社の所有者に帰属する持分 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 46.1兆ウォン | 49.2兆ウォン |
| 資本金 | - | - | - | - | - | 4,911億ウォン | - | - | 4,911億ウォン | - | - | 4,911億ウォン | 4,911億ウォン |
| 資本剰余金 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 1.4兆ウォン | 1.4兆ウォン |
| 利益剰余金 | - | - | - | - | - | 30.1兆ウォン | - | - | 34.7兆ウォン | - | - | 42.9兆ウォン | 45.2兆ウォン |
| 非支配持分 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 373.1億ウォン | 452.3億ウォン |
ROEは当期純利益÷期末資本合計です。会計区分や株価基準日が未確認のPER・PBRは表示しません。
| 区分 | 所在地 | 用途 | 面積 | 帳簿価額 | 公示地価 |
|---|---|---|---|---|---|
| 土地 未検証 | 所在地不明 | 생산설비 등 | - | 4.0兆ウォン | - |
| 建物 未検証 | 所在地不明 | 생산설비 등 | - | 3.4兆ウォン | - |
| 투자부동산 未検証 | 所在地不明 | 임대용 | - | 230億ウォン | 636億ウォン |
| 투자부동산 未検証 | 所在地不明 | 임대용 | - | 153億ウォン | 185億ウォン |
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 국민연금공단 | 9.51% | +1.01% | 단순추가취득/처분 | 2026-04-01 |
| 기아 | 32.70% | 0.00% | 특별관계자 변동 | 2026-03-18 |
| 기아 | 32.70% | +0.38% | 자사주 상여금 지급 | 2026-02-23 |
| 기아 | 32.32% | 0.00% | 특별관계자 변동 | 2025-10-16 |
| 기아 | 32.32% | +0.41% | 특별관계자 변동 | 2025-08-19 |
| 기아 | 31.91% | 0.00% | 특별관계자 변동 | 2025-03-19 |
| 기아 | 31.91% | +0.23% | 특별관계자 변동 | 2024-06-13 |
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 장영우 | 監査委員 | 2023.03.22 | 2026.03.21 | 3年 | 満了 |
| 강진아 | 監査委員 | 2024.03.20 | 2027.03.19 | 2年 | D-135 |
| Keith Witek | 監査委員 | 2024.03.20 | 2027.03.19 | 2年 | D-135 |
| 안감사 | 監査委員 | 2025.05.01 | 2027.05.01 | - | D-178 |
| 김화진 | 監査委員 | 2025.03.19 | 2028.03.18 | 1年 | D-500 |
| James Kim | 監査委員 | 2026.03.17 | 2029.03.16 | 1年 | D-863 |
| 박현주 | 監査委員 | 2026.03.17 | 2029.03.16 | 1年 | D-863 |
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김화진 | 이사 | 독립이사 | 66歳 | D-500 |
| James Kim | 이사 | 독립이사 | 64歳 | D-863 |
| 최진안 | 전무 | 미등기 | 62歳 | - |
| 이규석 | 사장 | 社内取締役 | 61歳 | D-500 |
| 정수경 | 부사장 | 미등기 | 60歳 | - |
| 이병훈 | 전무 | 미등기 | 60歳 | - |
| 이성훈 | 전무 | 미등기 | 60歳 | - |
| 손찬모 | 부사장 | 미등기 | 59歳 | - |
| 박정훈 | 전무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 조재목 | 전무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 장재호 | 연구위원 | 미등기 | 59歳 | - |
| 강진아 | 이사 | 독립이사 | 59歳 | D-135 |
| Keith Witek | 이사 | 독립이사 | 59歳 | D-135 |
| 박현주 | 이사 | 독립이사 | 59歳 | D-863 |
| 김영빈 | 부사장 | 미등기 | 58歳 | - |
| 장호영 | 부사장 | 미등기 | 58歳 | - |
| 정상빈 | 부사장 | 미등기 | 58歳 | - |
| 민동철 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 박철홍 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 송기학 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 강성광 | 상무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 김덕권 | 전무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 김재희 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 윤창주 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 임창호 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 정의선 | 회장 | 社内取締役 | 56歳 | D-863 |
| 김미로 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 성낙섭 | 전무 | 社内取締役 | 56歳 | D-500 |
| 류진열 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 이영국 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 이준형 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 이현섭 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 최낙현 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 김영기 | 전무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 강상원 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 고봉철 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 김상국 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 박기철 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 성정환 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 손종진 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이규상 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이규현 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이승용 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이종하 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 허홍표 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김재준 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 신갑석 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 이현복 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 현원탁 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 김도형 | 전무 | 社内取締役 | 53歳 | D-135 |
| 김인수 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 남석윤 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 서정원 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 오경석 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 오송택 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 이동열 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 최용석 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 김승화 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김왕주 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 도학진 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 박용준 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 신재춘 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 이우채 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 이의섭 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 이정원 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 허재웅 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 허진영 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 강신영 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 김동현 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 안장모 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 오세욱 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 이원기 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 이희현 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 정충식 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 최형진 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 김선희 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 김재철 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 독고율 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 박한석 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 유동완 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 이석주 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 이승일 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 이혁민 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 구미회 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 김동규 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 박세형 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 유영진 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 이우호 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 진윤두 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 허량식 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 구본석 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 김기년 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 박현기 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 이의성 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 조남웅 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 방성환 | 상무 | 미등기 | 47歳 | - |
| 성정은 | 상무 | 미등기 | 47歳 | - |
| 이영문 | 상무 | 미등기 | 47歳 | - |
| 신상철 | 상무 | 미등기 | 46歳 | - |
| 한성희 | 상무 | 미등기 | 46歳 | - |
| 정근수 | 상무 | 미등기 | 43歳 | - |
현대모비스 주가는 장중 33만8000원까지 올랐다가 33만500원에 거래됐다. 기사 설명은 배당·자사주 정책과 미래차 연구개발·설비투자 사이의 균형을 살펴야 한다고 밝혔다.
株主の視点 주주환원 정책을 다루지만 구체적인 신규 결정이나 회사의 확정 계획보다는 주가 및 정책 점검 성격이 중심입니다.
현대모비스의 램프사업 매각을 포함한 사업 재편에서 물적분할 시 주식매수청구권 부담이 변수로 거론됐다. 기사 요약은 주주들이 임시주주총회를 앞두고 주주명부 열람·등사와 자사주 사용계획 공개를 추진한다고 전했다.
株主の視点 사업 재편의 구조와 주식매수청구권은 주주가치와 주주의 선택에 직접 영향을 줄 수 있다.
현대모비스의 사업 매각 가격 공개와 관련해, 법적 공시 요건을 충족하는 것과 투자자에게 충분한 정보를 제공하는 것은 별개의 문제라는 지적이 제기됐다.
株主の視点 사업 처분 가격에 대한 정보 제공 수준은 주주의 감시와 기업 의사결정의 투명성에 관련됩니다. 기사 요약에 구체적 매각 내용이나 회사의 추가 설명은 없습니다.
현대모비스의 램프 사업 매각 가격이 실제 기업가치에 비해 낮다는 지적이 제기됐다. 회사는 올해 5000억원어치 자사주를 매입해 전량 소각했다.
株主の視点 사업 매각 가격은 회사에 귀속되는 가치와 주주 간 이해관계에 영향을 미친다. 매각 조건과 가치 산정의 적정성이 쟁점이다.
현대모비스는 램프사업을 매각하며 사업 포트폴리오를 재편하고, 배당과 자사주 매입·소각을 병행해 총주주환원율 30% 이상을 목표로 하고 있다.
株主の視点 자사주 소각과 사업 포트폴리오 재편은 주주환원 및 지배구조·지배력에 영향을 줄 수 있는 기업 정책이다.