戻る

自己株式取得

直接 進行中
D-83
進捗率
9.50%
買付約定総額 4,500億ウォン (時価総額の1.1%)
約定累計 437.6億ウォン (500,000株)
買付期間 2026-10-28 ~ 2027-01-26
契約機関 신한투자증권 DART
取引日別の申込・約定履歴

株主総会の決議結果

定時 2026.03.26
参加 83.2% 少数株主 81.5% DART
  • 1 제25기(2025.1.1~2025.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.2%
  • 2 자본준비금 감액 및 이익잉여금 전입의 건 可決 賛成 99.9%
  • 3 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 99.9%
  • 4-1 이사후보(사내이사) 진옥동 可決 賛成 88.0%
  • 4-2 이사후보(사외이사) 김조설 可決 賛成 99.0%
  • 4-3 이사후보(사외이사) 배 훈 可決 賛成 99.4%
  • 4-4 이사후보(사외이사) 송성주 可決 賛成 99.0%
  • 4-5 이사후보(사외이사) 최영권 可決 賛成 99.4%
  • 4-6 이사후보(사외이사) 박종복 可決 賛成 99.7%
  • 5-1 감사위원회 위원이 되는 사외이사 후보 곽수근 可決 賛成 99.1%
  • 5-2 감사위원회 위원이 되는 사외이사 후보 임승연 可決 賛成 99.7%
  • 6-1 감사위원후보 배 훈 可決 賛成 99.5%
  • 6-2 감사위원후보 최영권 可決 賛成 99.3%
  • 7 이사보수한도 승인의 건 可決 賛成 99.7%
過去の総会結果を見る

企業価値向上の開示

기업가치제고계획(자율공시) (2026년)
2026.04.23 DART

핵심 목표: ROE 10%+(10~12% 구간), 주주환원율 50%+, CET1비율 13%+, 발행주식수 50백만주 감축

주주환원: **주주환원율 50%+**의 Formula 기반 예측 가능한 정책 제시, PBR 수준·세제개편을 고려한 주주환원 Mix 재검토

이행 일정: 기존 2027년 목표 유지, 매년 향후 3개년 관리구간 가이던스 제시 예정

특이사항: 2025년 ROE 9.11%, 주주환원율 50.2%, 2026년 1월까지 약 25백만주 감축 완료

財務指標

時価総額
40.2兆ウォン
自社株を除く概算39.5兆ウォン
PBR
0.67
PER
7.7
ROE
8.72%
配当利回り
3.03%
負債比率
1,201.9%

株価推移

株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-

上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.

株主構成

2025年の事業報告書に基づく (2025-12-31)
筆頭株主等の合計
9.03%
少数株主(特別関係者を除く)
65.89%
大口株主(関係者を除く1%以上)
23.36% (70人)
自己株式
1.72%
総株主数
137,540人

年間業績 推移

財務諸表

連結・子会社を含む

ROEは当期純利益÷期末資本合計です。会計区分や株価基準日が未確認のPER・PBRは表示しません。

不動産保有状況

帳簿価額合計
6,116億ウォン
公示地価合計
1.2兆ウォン
時価総額比率
1.5%
土地
0件
建物
0件
区分 所在地 用途 面積 帳簿価額 公示地価
투자부동산 未検証 所在地不明 임대용 - 6,116億ウォン 1.2兆ウォン

支配構造

上場子会社の持分価値 1,964億ウォン (時価総額 × 持分比率の合計)

法人株主

収集した開示資料で確認できた法人・機関株主です。全株主の一覧ではありません。報告者・特別関係者の合算持分は個別持分と重複する場合があります。

定款の分析

分析日 2026.06.21 00:25 | 最終改定 2025.03.26
未検証 定款原文

주주친화

  • 이사회 의장 원칙적 사외이사 선임: 이사회 의장은 매년 이사회 결의로 사외이사 중에서 선임하며, 비사외이사 의장 선임 시 선임사외이사를 별도로 둔다 (제45조)
  • 서면 의결권 행사: 이사회가 서면결의를 하기로 결정한 경우 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있다 (제34조)
  • 동등배당: 배당 기준일 현재 발행된 동종 주식에 대해 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제15조)
  • 분기배당: 3월, 6월, 9월 말일부터 45일 이내 이사회 결의로 금전 분기배당을 할 수 있다 (제59조의2)
  • ESG전략위원회: 이사회 내 상시위원회로 ESG전략위원회를 둔다 (제48조)

주주비친화

  • 이사회 결의만으로 2조원 전환사채 제3자 발행 가능: 전환주식·전환사채·신주인수권부사채·전환형 조건부자본증권 합산 2조원 한도에서 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 희석 수단이 될 수 있다 (제20조)
  • 이사회 결의만으로 2조원 신주인수권부사채 제3자 발행 가능: 같은 합산 한도 내에서 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있다 (제21조)
  • 발행주식총수 50% 범위 제3자 신주배정: 경영상 필요 등 사유로 외국인투자자, 국내외 금융기관, 제휴회사 등에게 이사회 결의로 신주를 배정할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 크다 (제13조)

기타 주목 조항

  • 이사 정원 및 임기: 이사는 3인 이상 15인 이내이고, 임기는 3년을 초과하지 않는 범위에서 주주총회가 결정한다 (제36조, 제38조)
  • 감사위원회 구성: 감사위원회는 3인 이상 5인 이내의 이사로 구성하고, 총위원의 3분의 2 이상을 사외이사로 한다 (제51조)
  • 우선주 보통주 전환: 존속기간 있는 우선주식은 기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 기간이 연장된다 (제9조)

取締役会

取締役定員
3~15人
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
はい
性別多様性の義務
-

監査役

監査役定員
3~5人
監査役任期
-

株主総会・配当

招集通知期限
14日
書面投票
はい
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정한 기준일

取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額

転換社債(CB)
2兆ウォン
新株予約権付社債(BW)
2兆ウォン

報酬の根拠

取締役
이사의 보수 한도는 주주총회 결의로 정하고, 구체적인 보수지급 방법은 이사회에서 정한다.

役員報酬

2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
22億ウォン
役員数
11人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
1.2兆ウォン
報酬/配当
0.0倍

筆頭株主

氏名 関係 年齢 持株比率
국민연금공단 본인및특별관계자 - 9.03%
조용병 代表取締役 68歳 0.01%

5%以上の保有者

保有者名 保有比率 持株比率の増減 報告理由 受付日
BlackRockFundAdvisors 7.14% +1.01% - 단순투자목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매수 - 장외에서 발행회사의 증권예탁증권 매수 - 특별관계자 변동 2026-08-11
국민연금공단 8.60% +0.84% 일반투자목적에서 단순투자목적으로 보유목적 변경 2025-03-25

監査役

分析日 2026.10.09 23:01
監査役名 種別 任期開始 任期満了 在任期間 D-day
진현덕 監査委員 2020.03.26 2025.03.23 6年 満了
최재붕 監査委員 2021.03.25 2025.03.23 5年 満了
윤재원 監査委員 2020.03.26 2026.03.26 6年 満了
송성주 監査委員 2024.03.26 2026.03.26 2年 満了
이용국 監査委員 2021.03.25 2026.03.26 5年 満了
한영회계법인 監査役 2025.05.01 2026.09.28 - 満了
김지온 監査役 2024.01.01 2026.12.31 2年 D-57
곽수근 監査委員 2021.03.25 2027.03.26 5年 D-142
배훈 監査委員 2021.03.25 2027.03.26 5年 D-142
김조설 監査委員 2022.03.24 2027.03.26 4年 D-142
전묘상 監査委員 2025.03.26 2027.03.26 1年 D-142
양인집 監査委員 2025.03.26 2027.03.26 1年 D-142
최영권 監査委員 2024.03.26 2027.03.26 2年 D-142
임승연 監査委員 2026.03.26 2028.03.26 1年 D-508

役員一覧

氏名 役職 区分 年齢 任期満了
곽수근 사외이사 社外取締役 73歳 D-142
배훈 사외이사 社外取締役 73歳 D-142
박종복 사외이사 社外取締役 71歳 D-508
김조설 사외이사 社外取締役 69歳 D-142
양인집 사외이사 社外取締役 69歳 D-142
진옥동 대표이사 회장 社内取締役 65歳 D-873
정상혁 기타비상무이사 その他の非業務執行取締役 62歳 D-142
최영권 사외이사 社外取締役 62歳 D-142
박현주 부문장 (부사장) 미등기 61歳 D-57
이인균 부문장 (부사장) 미등기 59歳 D-57
고석헌 부문장 (부사장) 미등기 58歳 D-57
김지온 파트장 (상무) 미등기 58歳 D-57
나훈 파트장 (상무) 미등기 57歳 D-422
최혁재 부문장 (부사장) 미등기 56歳 D-57
이영호 파트장 (상무) 미등기 56歳 D-57
장정훈 부문장 (부사장) 미등기 55歳 D-422
송성주 사외이사 社外取締役 55歳 D-142
김준환 파트장 (상무) 미등기 54歳 D-57
임승연 사외이사 社外取締役 53歳 D-508
전묘상 사외이사 社外取締役 46歳 D-142

DART開示

開示情報を読み込み中…

アクティビズム・ガバナンス

株主還元 重要度 2

신한금융, 밸류업 지표 PBR 1.02배 기록

신한금융은 자체 밸류업 지표인 주가순자산비율(PBR)이 1.02배를 넘어섰다고 밝혔다. 자사주 소각으로 발행주식 수가 1년 사이 약 2.5% 감소했다.

株主の視点 금융지주의 자사주 소각과 밸류업 성과를 보여주는 사례로, 향후 주주환원 정책에 대한 관심을 높일 수 있다.

株主還元 重要度 3

금융지주사들, 분기 실적 발표와 함께 배당·자사주 매입·소각 지속

KB금융은 주당 1167원, 총 4049억원의 분기 현금배당을 결정했다. 기사에 따르면 다른 금융지주사들도 배당과 자사주 매입·소각을 이어갔다.

株主の視点 금융지주사의 구체적인 분기 배당과 환원 지속 여부는 투자자의 주주환원 평가에 직접 연결된다.

株主還元 重要度 2

신한금융지주 EPS 증가와 자사주 소각 효과 분석

기사는 신한금융지주의 주식 수 감소가 주당순이익 증가로 이어졌다고 설명했다. 주식 수가 2021년 수준을 유지했다면 지난해 EPS가 약 9310원이었을 것으로 추산했다.

株主の視点 자사주 소각이 주당 지표에 미치는 효과를 다루지만, 새로운 소각 결정이나 계획을 전한 기사는 아닙니다.

取締役会・監査 重要度 4

금융지주, 회장·은행장 승계 절차와 이사회 역할 강화

금융지주 이사회와 자회사 이사회가 회장·은행장 후보 추천 절차를 강화하고, 추천 경위와 임추위원의 확인서를 주주에게 제공하는 방안을 추진한다. 신한금융은 자회사 이사회의 역할을 강화하는 은행장 선임 절차 개편을 밝혔다.

株主の視点 금융회사 최고경영자 승계와 후보 추천 과정의 투명성 및 이사회 독립성에 관한 변화로, 주주가 경영진 선임 절차를 감시하는 데 중요합니다.

株主還元 重要度 2

금융지주사 실적 기사에 담긴 배당·자사주 환원

신한금융은 배당과 자사주 취득·소각을 합친 주주환원 규모가 약 2조5000억원으로 확대됐다고 밝혔다. 하나금융은 2500억원 규모 자사주 매입·소각과 현금배당을 결의했고, 우리금융도 분기 배당을 결정했다.

株主の視点 금융지주사의 배당과 자사주 정책은 주주 환원 규모와 자본 배분에 직접 관련된다.